Desde la última reforma del mercado laboral, la ratio de rotación de contratos en los fijos discontinuos es mayor que la de los contratos temporales. Analizamos la situación actual del mercado laboral en España con Javier Blasco, director de Adecco Group Institute.
Javier nos explica el por qué de este cambio en el panorama laboral tras la última reforma. Señala que hay “un uso casi indiscriminado del contrato fijo discontinuo, donde se le puede despedir en siguiente ciclo”. Hay riesgo de que “se convierta en trabajo temporal”.
“La estabilidad del empleo tiene que ver con el tiempo de trabajo pero también con la recualificación, estabilidad y sostenibilidad del empleo”. “Se puede hacer uso inadecuado, se debería hacer una inspección sobre inspección”.
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Javier Blasco: De la Gran Dimisión a la gran rotación, ¿efecto indeseado de la reforma laboral?